Banco de Horas do Grupo Vigivel

O Banco de Horas é uma ferramenta estratégica que permite organizar horas extras e faltas eventuais de forma equilibrada. Este sistema garante compensações justas ao longo do tempo, oferecendo flexibilidade tanto para colaboradores quanto para a empresa em situações imprevistas.

Como Funciona o Período de Apuração

01

Cálculo Semestral

A cada seis meses, todas as horas são contabilizadas automaticamente pelo sistema.

02

Análise do Saldo

Horas positivas (extras) e negativas (atrasos) são computadas no balanço final.

03

Decisão do Superior

O encarregado define se o colaborador receberá folga compensatória ou pagamento.

Regras de Funcionamento

Uso Emergencial

O banco destina-se a emergências ou imprevistos, como situações familiares urgentes. Não permite saídas livres da empresa.

Aviso Obrigatório

Todo uso deve ser comunicado previamente ao superior imediato e ao Departamento Pessoal para aprovação.

Controle Transparente

O Departamento Pessoal mantém registro atualizado de todas as movimentações, garantindo total transparência.

Procedimento para Usar o Banco

1. Aviso Prévio

Informe com antecedência seu superior e o Departamento Pessoal sobre a necessidade.

2. Acordo Formal

Todas as horas devem ser registradas e aprovadas formalmente no sistema.

3. Controle Rigoroso

O RH mantém controle detalhado para garantir conformidade e transparência.

"O planejamento antecipado é essencial para manter o funcionamento eficiente da empresa."

Lembre-se Sempre

Ferramenta de Apoio

O Banco de Horas é um recurso de suporte, não um benefício para ausências sem aviso prévio.

Planejamento Necessário

Todas as solicitações devem ser planejadas e aprovadas, preservando o bom funcionamento.

Suporte Disponível

Em caso de dúvidas ou esclarecimentos, entre em contato com o Departamento Pessoal.

Departamento Pessoal - Grupo Vigivel
Sempre à disposição para esclarecer suas dúvidas